第98章 不选了？

  赵成隨著白玲的引导坐到了罗局长旁边。隨后白玲离开回了自己的座位。

  “各位领导同志，同事们，我这人其实不怎么愿意说话。不如这样，你们相信也基本了解了网格化管理的一些基本细节，咱们就当討论会，有什么不同意见，咱们大家来討论討论，一起想一个两全其美的办法！”赵成看著台下黑压压的人，尤其是还有很多领导干部，更让赵成感觉浑身不自在，只能把问题摆出来，让大家一起討论。

  隨著赵成的话，台下坐著的领导，开始交头接耳起来。

  “赵成同志，我有个问题想让你回答一下！”一位老同志点燃一根烟，好奇的问。

  “您请说！”赵成示意。

  “按照你的说法，网格化是更为细致的做法，但是之前我们已经想要在每个大杂院选举管事大爷做为我们政府与百姓之间的一道桥樑。你这网格长模式跟管事大爷模式没啥区別啊？”领导说道。

  听完这位领导的话，在场的很多人都认同的点点头。

  “其实我觉得这个网格长模式跟管事大爷模式还是有很大区別的。最主要一点，网格长基本都是由咱们基层工作人员担任，而且因为是流动性的，所以基本也就不存在偏袒大院里面某些人的情况。最主要是咱们得网格长模式跟管事大爷模式其实並不衝突。”赵成想了一下说道。

  “哦？那你详细介绍一下！”

  “我先来说一下管事大爷模式的弊端，咱们东大的老百姓被封建压迫上千年，已经习惯了当官是一种身份的象徵，而管事大爷在百姓们看来，就是一种当官的！可是我们政府规定管事大爷只是一个调解员或者说基层工作者，这就有了矛盾。”

  “还有一点，管事大爷模式很可能被某些別有心思的人发展成大院的一言堂，土皇帝。毕竟现在很多百姓对於我们政府的很多工作不理解，我们很多政策规定也有宣传滯后的时候，这就给了那些人的操作空间！让某些人打著为大院好的说法道德绑架也好，武力威胁也罢，很容易造就一些封建大家长出来！”赵成说完，看著屋里其他领导都陷入沉思之中。

  其实赵成说的这些各位领导都知道，只是他们没有想到人的劣根性，人性太复杂了！

  “赵成同志，你说说你提议的网格长模式的好处！”还是那位老领导开口。

  “各位领导，网格长模式主要的好处一是可以用流动政府工作人员去管理一个或者两个大院，平时没事儿的时候给邻居们调解一下矛盾，了解一些百姓们的需求诉求，一但有事儿，那网格长可以直接指挥群眾，毕竟，网格长都是政府官员兼职的，我们街道办的人员也能有权力现场处理一些百姓们的矛盾，不像管事大爷那样名不正言不顺，或者狐假虎威的事情发生。而且网格长匯聚到街道办，也更容易让街道办的工作人员更详细的了解自己辖区的一些情况，不至於做什么还需要再去经过管事大爷这个中间环节去传达！”赵成说完之后，偷偷向后靠了靠，偷偷伸懒腰。

  “好了，今天会议先到这吧，我们各自回去再商量討论一下，毕竟这个网格长涉及到各个单位的人员，我们需要通力协作，共同奋斗！各单位回去各自提交一份討论报告，匯总之后我们上政府工作会议討论一下！”那位老领导看大家基本都已经没啥问题了，就直接宣布散会了。